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配合新經濟移民法擴大招攬中階技術人才，教育部祭出誘因，高中職僑外生畢業後留台工作7年、大專僑外生畢業後留台工作5年，可申請永久居留。
陳博志今天參加黃昆輝教授教育基金會舉辦的「是教育沒有培養出人才，還是企業沒有善用人才？」焦點座談會時，直指上述政策「很有問題」。他說，產業界需要的人才，國內教育界若無法提供，才有需要從國外引進。但這項招收僑外生的政策，完全沒有看到產業需求，這樣一來，台灣缺的不一定會來，來的人不一定是台灣缺的，且可能多半是看到台灣薪水較高，「搞不好是來搶工作的」。
陳博志說，更大的問題是，花旗卡威秀優惠有些辦不好的學校，訓練出來的學生企業沒辦法用，「找僑生來訓練就會有用嗎？」
對此，葉俊榮指出，從台灣的國際競爭角度來看，如何留才、攬才是政府一直努力的方向。至於國家發展委員會正在推動「新經濟移民法」，目前還沒完成立法，各界還有討論的空間。
葉俊榮表示，「新經濟移民法」是基於留才攬才的大方向進行，從教育端的角度，認為這個大方向是值得努力推動，而推動過程中，在各種面向的機制上，也都要求其完備，教育部會在各種面向上做好完整準備。
畢業於文藻外語大學的印尼籍外籍生劉恆原，畢業後在一家科技新創公司上班。劉恆原表示，他覺得這個政策不錯，很有吸引力，也讓更多人早認識台灣。
劉恆原說，印尼有很多高職畢業的學生，課程都是為了準備畢業後直接上班，所以能力跟成熟度有一定的水準，也能符合產業需求。
來自馬來西亞的僑生張康樂說，看到這個政策，直接的感想是覺得台灣對外國人很開放，外國學生畢業以後留在台灣發展也是不錯的。
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